SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN KEMAJUAN PERUSAHAAN

Pada era globalisasi saat ini, sulit bagi sebuah perusaahaan dapat bertahan menghadapi perkembangan – perkembangan ekonomi yang serba mendadak, ditambah pengaruh budaya asing yang masuk ke pasaran Indonesia, perusahaan – perusahaan kecil makin sulit untuk bertahan. Dengan kondisi yang demikian, pemilik perusahaan dituntut untuk selalu berfikir kreatif dan inovatif dalam mengembangkan segala produk ataupun jasa yang dihasilkannya.

Tidak saja hanya modal dan investasi secara material yang di butuhkan untuk memajukan sebuah perusahaan, investasi berupa Sumber Daya Manusia – pun ikut mendukung gerak laju perusahaan untuk mencapai target yang hendak di capai.

Sebab memang semua yang berhubungan dengan Sumber Daya Manusia / SDM merupakan masalah yang tidak gampang, untuk itu sering ditemukan di berbagai bidang dan divisi masalah yang berhubungan dengan SDM.

Masalah - masalah yang sering timbul  antara lain:

• Karyawan yang kurang mempunyai motivasi kerja
• Tidak mempunyai arah yang jelas
• Tidak ada semangat kerja
• Ogah - ogahan, dan lain - lain yang tentunya negative

Pengembangan SDM (Sumber Daya Manusia) berkualitas dibutuhkan untuk memajukan perusahaannya. Terlebih kondisi global saat ini membuat banyak perusahaan yang tumbang. Salah satu faktornya adalah SDM yang tidak mumpuni dan mampu bertahan terhadap goncangan dan pengaruh dari luar perusahaan.

Memberikan yang terbaik untuk masa depan perusahaan

Mereka yang mengerti pokok permasalahan, bisa berpikir dingin, berusaha terus mencari jawaban yang akhirnya mereka menemukan jawabannya.

Secara umum ini bersangkutan dengan visi yang sama. Apakah Anda pernah melakukan deklarasi arah perusahaan Anda, atau arah ke mana Anda ingin mengajak rekan2 kerja Anda untuk melangkah? Jika belum pernah, bisa jadi mereka memang perlu sosok yang memberikan sebuah tujuan kepada mereka. Sesuaikan visi - misi Anda dengan kondisi sekarang, apakah relevan atau tidak.

berikut, beberapa hal yang bisa dilakukan, untuk kepentingan perusahaan,

• Adakan forum terbuka mengenai permasalahan yang Anda hadapi, sesuaikan dengan visi - misi perusahaan
• Adakan training secara berkala. Ada bidang2 tertentu yang memang harus rutin untuk urusan training, misal marketing dan sales, customer service, dan lain - lain
•  Tanyakan pendapat mereka tentang kepuasan kerja selama ini, masukan pribadi mereka tentang perusahaan, gaji, dll segala unek- unek mereka. Tampung, dan kemudian samakan visi dengan perusahaan dengan cara hidupkan ke dalam kebiasaan kerja (budaya perusahaan).
• Pastikan Anda tidak bekerja dengan orang yang tidak tepat. Dengan cara mereka bekerja dengan baik sesuai jobdesk yang mereka pegang, dan berdasarkan tanggung jawab mereka.
  
  

Manfaat Seminar untuk bisnis anda.

Untuk menghasilkan SDM yang berkualitas, dibutuhkan metode unik dan menarik. Ini bisa dicapai dengan proses coaching seperti yang dilakukan oleh seminar – seminar bisnis yang sering di selenggarakan dari berbagai macam Training & Education di Jakarta. Seperti salah satu Trainer Penjualan tingkat atas dan Pembicara terbaik di Indonesia saat ini, James Gwee dengan perusahaan Training-nya yang bernama ACADEMIA Education & Training. info lengkap disini

Siapakah James Gwee.....?

James Gwee, MBA adalah Direktur Academia Pendidikan & Pelatihan dan perusahaan konsultasi yang berbasis di Singapura.

Keahliannya terletak di bidang Penjualan, Motivasi, Service Excellence, Leadership, Manajerial Keterampilan, Team Building, dan Pengembangan Pribadi.

Meskipun berbasis di Singapura, James mempunyai pengalaman yang luas melakukan pelatihan untuk indonesia, setelah melakukan lebih dari 1.200 In-House Training selama lebih dari 800 organisasi di Indonesia. Hingga saat ini, lebih dari 200.000 orang telah menghadiri seminar publiknya. Kliennya mencakup spektrum dunia bisnis, termasuk perbankan, wisata asuransi, & travel, real estate, pengembang, manufaktur, transportasi, rumah sakit, Telekomunikasi dan bahkan utilitas umum.

Contoh seminar sukses yang telah selenggarakannya adalah, yang baru – baru ini di adakan oleh GBI Pamulang pada tanggal 9 Oktober 2010.

Walaupun topik ini “Sukses Tanpa Modal”, dalam Seminar Sukses, James Gwee menginspirasi penonton dengan menjelaskan bahwa banyak orang memiliki persepsi yang salah bahwa “Modal” hanya merujuk kepada “modal uang”. Hal ini karena kesalahan persepsi mereka bahwa mereka merasa bahwa karena mereka kurang “modal uang”, tidak ada banyak yang bisa mereka lakukan. Namun, ada banyak lain “modal” yang diperlukan bagi seseorang untuk berhasil, baca selengkapnya disini

Seminar bisa Anda dapatkan dimana- mana. Di banyak kota di Indonesia , seminar telah semakin berkembang, mengingat orang- orang semakin mengerti bahwa sarana ini memang bisa menjawab masalah mereka. Tapi hati- hati dalam memilih seminar yang sesuai dengan kebutuhan Anda.

Seminar kebanyakan biasanya harganya berkisar ratusan hingga belasan juta sekali datang.
James Gwee bisa dikatakan salah satu trainer yang bisa diandalkan dalam hal ini.
Apalagi jika seminarnya bisa menyesuaikan waktu dengan Anda, kapan Anda bisa seminar, maka saat itu seminar diadakan. 

So, untuk keuntungan bisnis perusahaan serta eksistensinya, cobalah  perubahan mulai dari Sumber Daya Manusia yang anda miliki, karena semangat dan etos kerja yang tinggi adalah permulaan dari sebuah perusahaan yang sukses.

untuk informasi seminar James Gwee yang terbaru, silahkan mengunjungi website-nya di

http://www.jamesgwee.net 

*dikutip dari berbagai sumber